山西运城社保基数13700元和5000元的区别主要体现在缴费金额、个人账户余额、社保待遇以及保费支出等方面,具体区别如下:
缴费金额不同
- 缴费基数为13700元:每月需缴纳的个人部分为13700x8%=1096元,企业部分为13700x16%=2192元。
- 缴费基数为5000元:每月需缴纳的个人部分为5000x8%=400元,企业部分为5000x16%=800元。
个人账户余额不同
- 社保缴费基数越高,个人账户余额越高,利息收入也比较高。缴费基数为13700元的个人账户余额会高于缴费基数为5000元的个人账户余额。
社保待遇不同
- 社保待遇与社保缴费是直接挂钩的,尤其是养老保险。每个月社保缴费都会有一笔资金划入到个人养老保险账户中,这笔资金主要是用于退休后养老金的发放。缴费基数越高,划入个人账户的余额就会越高,退休后所获得的养老金自然也会更多。
保费支出不同
- 社保缴费基数确定了一个月的社保费用支出。对于参保人员本人来说,缴费基数为13700元的社保费用会高于缴费基数为5000元的社保费用。
在选择社保缴费基数时,应根据个人的经济状况、收入水平以及对未来社保待遇的期望等因素综合考虑。