在山西朔州，社保基数的选择（如10100元和5000元）会对社保缴费金额和待遇产生显著影响。以下是对这两个不同社保基数的详细分析：
缴费金额差异
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养老保险：
- 基数为10100元时，企业和个人合计缴纳约为1390元（企业808.08元，个人581.92元）。
- 基数为5000元时，企业和个人合计缴纳约为1390元（企业800元，个人510元）。
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医疗保险：
- 基数为10100元时，单位和个人合计缴纳约为1102元（单位551元，个人551元）。
- 基数为5000元时，单位和个人合计缴纳约为625元（单位312.5元，个人312.5元）。
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失业保险：
- 基数为10100元时，单位和个人合计缴纳约为12.34元（单位6.17元，个人6.17元）。
- 基数为5000元时，单位和个人合计缴纳约为12.34元（单位6.17元，个人6.17元）。
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工伤保险和生育保险：
- 基数为10100元时，企业和个人均无需缴纳。
- 基数为5000元时，企业和个人均无需缴纳。
社保待遇差异
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养老金：
- 缴费基数越高，个人账户储存额越多，退休后领取的养老金也相应增加。选择10100元基数缴费的人员在退休后能够获得更高的养老金待遇。
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医疗保险：
- 缴费基数越高，个人医疗账户金额越多，可报销的医疗费用也相应增加。
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失业保险：
- 虽然缴费基数对失业保险金的影响相对较小，但基数越高，失业时能够领取的失业保险金也略有增加。
总的来说，在山西朔州，选择较高的社保缴费基数（如10100元）虽然会导致个人和企业缴纳更多的社保费用，但也会带来更高的社保待遇，特别是在养老金、医疗保险和失业保险方面。对于经济条件允许的职工来说，选择较高的缴费基数是更为划算的选择。
