山西朔州社保基数10000元，每月个人缴纳约1023元（养老8%+医疗2%+失业0.3%），单位缴纳约2790元（养老16%+医疗8.5%+失业0.7%+工伤0.4%+生育0.5%），实际到手工资约8977元（未计个税）。 具体待遇和扣除比例如下：
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养老保险
- 个人缴纳8%（800元/月），单位缴纳16%（1600元/月）。
- 累计缴满15年且达退休年龄后，可按当地平均工资+个人账户余额计算养老金，预计每月可领2000-3000元（视缴费年限和社平工资浮动）。
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医疗保险
- 个人缴纳2%（200元/月），单位缴纳8.5%（850元/月）。
- 医保卡个人账户每月划入约230元（含个人缴费+单位部分划转），住院报销比例达70%-90%（根据医院等级）。
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失业保险
- 个人缴纳0.3%（30元/月），单位缴纳0.7%（70元/月）。
- 非自愿离职可申领失业金，朔州现行标准为每月约1600元（最长领取24个月）。
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工伤与生育保险
- 仅单位缴纳（工伤0.4%+生育0.5%），个人不扣费。
- 工伤可报销医疗费及领取伤残津贴，生育保险覆盖产检、分娩费用及生育津贴（约3-6个月工资）。
总结：按基数10000元参保后，个人月负担约10.23%，单位负担27.9%，医保和养老账户资金积累直接影响未来福利。实际待遇需结合朔州年度社保政策调整，建议通过“山西人社”官网或线下窗口查询最新标准。
