山西长治社保基数16900和5000的区别主要体现在以下几个方面：

缴费金额

1. 养老保险：

   • 若社保缴费基数为16900元，单位缴纳的养老保险金额为16900×16%=2644元，个人缴纳的金额为16900×8%=1352元。
   • 若社保缴费基数为5000元，单位缴纳的养老保险金额为5000×16%=800元，个人缴纳的金额为5000×8%=400元。

2. 医疗保险：

   • 以山西长治为例，若社保缴费基数为16900元，单位缴纳的医疗保险金额为16900×6.6%=1117.4元，个人缴纳的金额为16900×2%=338元。
   • 若社保缴费基数为5000元，单位缴纳的医疗保险金额为5000×6.6%=330元，个人缴纳的金额为5000×2%=100元。

3. 失业保险：

   • 若社保缴费基数为16900元，单位缴纳的失业保险金额为16900×0.7%=118.3元，个人缴纳的金额为16900×0.3%=50.7元。
   • 若社保缴费基数为5000元，单位缴纳的失业保险金额为5000×0.7%=35元，个人缴纳的金额为5000×0.3%=15元。

4. 工伤保险：

   • 若社保缴费基数为16900元，单位缴纳的工伤保险金额为16900×0.2%=33.8元。
   • 若社保缴费基数为5000元，单位缴纳的工伤保险金额为5000×0.2%=10元。

5. 生育保险：

   • 若社保缴费基数为16900元，单位缴纳的生育保险金额为16900×0.8%=135.2元。
   • 若社保缴费基数为5000元，单位缴纳的生育保险金额为5000×0.8%=40元。

养老金待遇

1. 基础养老金：

   • 基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。由于高缴费基数意味着更高的本人指数化月平均缴费工资，因此社保基数为16900的个人，其基础养老金会相对较低基数的更高。

2. 个人账户养老金：

   • 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。社保基数越高，个人缴纳的养老保险金额就越多，个人账户储存额也就越多，从而个人账户养老金也会越高。

山西长治社保基数16900和5000在缴费金额、养老金待遇等方面均存在显著差异。高社保基数意味着更高的缴费金额和潜在的更高养老金待遇，但具体选择应根据个人实际情况和需求来决定。