​​山西大同社保基数18500元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群​​。高基数（18500元）对应更高养老/医保个人账户积累和未来养老金水平，但需承担更高月缴费用；低基数（5000元）缴费压力小，但保障水平有限，通常适用于收入较低或企业按最低标准参保的职工。

1. ​​缴费差异​​：以2024年山西大同社保比例计算，基数18500元时个人月缴约$18500×10.3\%=1905.5$元（养老8%+医疗2%+失业0.3%），单位需缴约$18500×25.96\%=4802.6$元；基数5000元时个人月缴$5000×10.3\%=515$元，单位缴$5000×25.96\%=1298$元。​​高基数月缴总额是低基数的3.7倍​​。

2. ​​社保待遇影响​​：

   • ​​养老金​​：养老保险遵循“多缴多得”，18500元基数退休后每月基础养老金和个人账户养老金显著高于5000元基数。
   • ​​医保账户​​：18500元的医保个人账户月划入金额（2%）为370元，5000元仅100元，影响门诊和购药支付能力。

3. ​​适用人群​​：18500元接近山西大同缴费上限（20564元），适合高收入群体或企业高管；5000元略高于下限（4113元），多为中小企业或灵活就业者的选择。

​​提示​​：基数选择需权衡当前收入与长期保障，建议通过山西大同社保计算器测算具体收益。