个人2%、单位8%

医保卡的资金划入涉及个人缴费、单位缴费及政府补贴三部分，具体规则如下：

一、资金来源

1. 个人缴费

   职工按工资的2%缴纳医保费用，该部分全额划入医保个人账户，用于门诊、药店购药等小额医疗费用。

2. 单位缴费

   单位按工资的8%缴纳医保费用，其中1.4%划入个人账户，剩余6.6%进入统筹账户。45岁以上职工单位缴费的1.4%直接划入个人账户，45岁以下职工单位缴费的1.4%（即工资的3.4%）划入个人账户。

3. 政府补贴

   部分地区会将医保基金按比例补贴到个人账户，增加账户余额。

二、账户类型与用途

1. 个人账户

   • 用于支付门诊费用、药店购药、住院小额自费部分等。

   • 资金不可直接提取，仅限医疗相关支出。

2. 统筹账户

   • 用于支付住院、大额门诊等医保可报销项目，资金来自社会统筹基金。

三、特殊情况说明

• 退休人员 ：45岁以上退休人员按缴费基数的1.2%划入个人账户，退休后按4%划入；灵活就业人员以全省平均工资的60%为基数划入。

• 缴费基数 ：个人账户划入金额与职工缴费基数挂钩，不同地区、行业存在差异。

四、资金划拨流程

1. 单位缴费划转 ：单位每月将应缴医保费用转入统筹账户，个人账户部分通过银行代扣。

2. 个人缴费划转 ：个人缴纳的2%直接划入个人账户。

3. 补贴与调整 ：政府补贴及缴费基数调整后，次月重新计算账户金额。

总结

医保卡资金由个人和单位按比例缴纳并划入个人账户和统筹账户，个人账户用于小额自费，统筹账户用于大额报销。账户资金不可直接提取，仅限医疗相关支出。