工会医疗互助保险的报销范围通常包括以下内容，具体以当地政策为准：

一、报销范围

1. 门诊医疗费用

   覆盖基本医疗保险支付范围内（起付线至封顶线）由职工承担的“自付一”部分费用，扣除1800元起付线后按比例核算（普通职工20%，劳模/特困职工25%）。

2. 住院医疗费用

   • 首次住院扣除1300元起付线，后续每次住院扣除650元（二次及以上住院扣除325元）；

   • 封顶线以上至5万元部分按40%报销，5万至10万元按60%报销，10万至15万元按80%报销，最高报销额分别为2万元、3万元、4万元。

3. 其他特殊情形

   • 急诊、抢救费用可在非协议医疗机构就医；

   • 重大疾病（如20余种新农合重大疾病）在基本医保报销后，可获额外85%-95%的补充报销。

二、报销限额与条件

• 年度累计报销限额 ：部分地区对门诊、急诊等累计报销金额设限（如湖南省合同期派遣人员2000元以上部分报销50%）；

• 重大疾病补助 ：确诊15类重大疾病后，根据病种可获1万元至1.1万元的补助；

• 意外伤害保障 ：因意外导致残疾可获2万元补助，身故可获4万元至8万元补助。

三、报销流程与材料

需提供住院费用清单、缴费发票、诊断证明等材料，部分地区支持出院结算直接报销。

四、注意事项

• 具体比例和限额因地区政策差异较大，建议咨询当地工会组织；

• 若费用超过基本医疗保险最高支付限额，需通过大病保险或补充医保进一步报销。

以上内容综合了全国及部分地区政策，实际以当地最新规定为准。