职工医保孩子生病能享受报销吗？ 通常情况下，职工医保是针对参保职工本人的医疗保障，但孩子生病时，也可以根据具体情况享受一定的报销待遇。

1. 职工医保个人账户

许多地区的职工医保政策允许参保人将个人账户中的资金用于支付家庭成员的医疗费用，包括孩子的门诊和住院费用。这意味着，如果孩子生病需要就医，职工医保参保人可以使用个人账户中的资金来支付部分或全部医疗费用。

2. 家属统筹报销

一些地区的职工医保政策还设有家属统筹报销制度。根据这一制度，职工医保参保人的家属，包括孩子，在生病就医时可以享受一定的报销待遇。具体报销比例和范围可能因地区而异，但通常包括住院费用和部分门诊费用。

3. 生育保险

如果孩子的医疗费用与生育有关，例如新生儿的先天性疾病治疗费用，职工医保参保人可以通过生育保险来报销相关费用。生育保险通常包括生育医疗费用和生育津贴，具体报销范围和标准可能因地区而异。

4. 补充医疗保险

除了基本的职工医保，一些单位还为员工提供了补充医疗保险。这些补充保险可能包括孩子的医疗费用报销，具体报销范围和比例可能因保险产品而异。

5. 特殊疾病报销

对于一些特殊疾病，例如儿童白血病、先天性心脏病等，国家和地方可能有专门的报销政策。这些政策可能包括更高的报销比例和更广的报销范围，以减轻患者家庭的经济负担。

总结：职工医保孩子生病时能享受报销，具体方式包括使用个人账户资金、家属统筹报销、生育保险、补充医疗保险以及特殊疾病报销等。具体报销范围和比例可能因地区和保险产品而异，建议咨询当地医保部门或单位人力资源部门以获取详细信息。