根据2024年广州生育津贴新政策，生育津贴的发放标准如下：

一、计发基数

以职工生育或实施计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资为计发基数。计算公式为： $$ \text{计发基数} = \frac{\text{单位上年度职工月工资总额}}{\text{单位上年度参保职工人数}} \div 30 $$

若单位当年新参保职工较多，可能以当年实际参保职工月平均工资为基数。

二、假期天数

根据生育类型确定假期天数：

1. 顺产 ：98天

2. 难产（如剖宫产） ：增加30天

3. 多胞胎 ：每多生育1个婴儿增加15天

4. 流产 ：

   • 怀孕未满4个月：15天产假

   • 怀孕满4个月未满7个月：42天产假

   • 怀孕满7个月：75天产假

5. 计划生育手术 ：

   • 放置宫内节育器：1天

   • 取出宫内节育器：1天

   • 输精管结扎/复通手术：7天/14天

   • 其他手术：根据具体项目确定天数

三、津贴计算示例

以某单位为例：

• 顺产职工张女士 ：

  若单位上年度职工月平均工资为8000元，生育津贴为： $$8000 \div 30 \times 98 = 25,733.33 \text{元}$$

• 难产职工李女士 ：

  若单位上年度职工月平均工资为8000元，生育津贴为： $$8000 \div 30 \times (98 + 30) = 38,400 \text{元}$$

• 流产职工王女士 （怀孕4个月）：

  若单位上年度职工月平均工资为8000元，生育津贴为： $$8000 \div 30 \times 42 = 11,200 \text{元}$$

四、其他注意事项

1. 津贴与工资关系

   • 若生育津贴低于职工原工资标准，差额部分由用人单位补足；

   • 若高于原工资标准，超出部分不计入应发工资。

2. 申领时效

   • 医疗保险经办机构需在收到申请后30日内支付津贴；

   • 职工已享受津贴的，视为单位已支付工资。

3. 其他补贴

   • 符合条件的二孩家庭，每生1个符合规定的二孩，可获一次性补贴5000元；

   • 生育津贴免征个人所得税。

以上信息综合自广州市医疗保障局及权威平台。