职工医保中的长期照护保险是一种为因年老、疾病或伤残导致生活不能自理的参保人员提供保障的社会保险制度。其核心功能是通过提供基本生活照料和医疗护理服务，减轻家庭和社会的负担。以下是具体说明：

一、保障对象与覆盖范围

1. 覆盖人群

   所有参加职工基本医疗保险的职工及退休人员均纳入保障范围。

2. 保障条件

   需满足因年老、疾病、伤残导致失能、失智且经专业机构评定的条件。

二、保障内容

1. 基本生活照料

   包括进食、如厕、洗澡、穿衣等日常生活协助。

2. 医疗护理服务

   提供基础医疗护理（如换药、导尿）和康复训练。

3. 其他服务

   包括心理慰藉、安宁疗护及临终关怀等。

三、资金来源与缴费标准

1. 资金构成

   由职工基本医疗保险统筹基金、财政补助和个人缴费共同组成。

2. 缴费标准

   • 职工群体：每人每年约90元，由单位和个人各承担一半。

   • 具体金额可能因地区政策调整，例如临沂市为每人每年100元（含统筹基金55元、财政补助15元、个人30元）。

四、待遇享受方式

1. 待遇类型

   采取“保基本、保适度、可持续”的原则，提供资金补贴或直接服务。

2. 与其他医保待遇的关系

   可同时享受职工基本医疗保险待遇，但不得同时领取住院、门诊等社会医疗保险待遇。

五、试点与推广

目前全国多地已开展试点，如成都、临沂等城市已正式实施，未来将逐步覆盖城乡居民基本医疗保险参保人员。试点期间重点保障城镇职工，后续可能扩展至其他群体。

六、注意事项

• 长护险属于长期护理保障，与短期医疗保险有本质区别；

• 具体保障范围和服务标准以当地政策为准，建议参保前咨询当地医保部门。

以上信息综合了全国多地政策，具体实施细节可能因地区存在差异。