河北邯郸社保基数为19800元时，每月需缴纳的社保费用取决于具体的缴费比例和缴费基数。 社保费用由个人和单位共同承担，个人缴费比例通常为基数的10.5%左右，单位缴费比例则在30%左右。以下是详细的费用构成和计算方法：
- 1.养老保险：个人缴费：养老保险的个人缴费比例为8%。以19800元为基数，个人每月需缴纳的养老保险费用为19800元×8%=1584元。单位缴费：单位缴费比例为16%，即19800元×16%=3168元。
- 2.医疗保险：个人缴费：医疗保险的个人缴费比例为2%。个人每月需缴纳的医疗保险费用为19800元×2%=396元。单位缴费：单位缴费比例为8%，即19800元×8%=1584元。
- 3.失业保险：个人缴费：失业保险的个人缴费比例为0.5%，个人每月需缴纳的失业保险费用为19800元×0.5%=99元。单位缴费：单位缴费比例为0.5%，即19800元×0.5%=99元。
- 4.工伤保险：单位缴费：工伤保险的费用由单位全额承担，缴费比例通常为0.2%至1.9%不等，具体比例根据行业风险程度确定。假设按0.5%计算，单位每月需缴纳的工伤保险费用为19800元×0.5%=99元。
- 5.生育保险：单位缴费：生育保险的费用也由单位全额承担，缴费比例通常为0.8%左右。假设按0.8%计算，单位每月需缴纳的生育保险费用为19800元×0.8%=158.4元。
- 6.住房公积金：个人缴费：住房公积金的个人缴费比例为5%，个人每月需缴纳的住房公积金费用为19800元×5%=990元。单位缴费：单位缴费比例为5%，即19800元×5%=990元。
以19800元为社保基数，个人每月需缴纳的社保费用总计约为3169元，而单位每月需缴纳的社保费用总计约为6101.4元。需要注意的是，具体的缴费比例可能会根据当地政策有所调整，建议以当地社保部门公布的信息为准。
了解社保缴费构成和比例，有助于个人更好地规划财务和保障自身权益。单位也应按时足额缴纳社保费用，以确保员工的合法权益得到保障。
