职工大病医疗保险是职工基本医疗保险的补充保障，主要针对高额医疗费用提供二次报销，两者共同构成职工医疗的“双保险”体系。 基本医保覆盖常规医疗需求，而大病医保则重点解决重大疾病带来的经济负担，报销比例更高且通常设有专项基金支持。
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保障范围差异：职工基本医疗保险涵盖门诊、住院、药品等基础医疗费用，设有起付线和封顶线；大病医保针对基本医保报销后的高额自付部分（如恶性肿瘤、肾透析等），按比例再次报销，部分城市报销比例可达60%-80%。
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缴费方式不同：基本医保由单位和个人共同缴纳，强制参保；大病医保通常从基本医保基金划拨或额外少量缴费，部分地区允许职工自愿参保，个人负担较低。
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报销规则互补：基本医保优先结算，大病医保在此基础上对合规费用“接力报销”。例如，某次治疗总费用10万元，基本医保报销6万元后，剩余4万元中符合大病医保条件的部分可再报销50%-70%。
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政策联动性：多数地区大病医保自动关联基本医保，无需单独申请；但部分省市需参保人主动备案或提供疾病证明，建议提前了解当地细则。
职工医疗“双保险”通过分层设计减轻疾病经济风险，参保人应同时关注两项保障的年度限额、病种目录及异地结算规则，确保充分享受权益。
