当年12月生育津贴通常会比下一年1月少，主要因为生育津贴的计算基数通常以上年度职工月平均工资为依据。以下从三个方面进行详细说明：

1. 计算基数的影响

生育津贴的计算基数是职工所在单位上年度职工月平均工资。例如，2024年12月的生育津贴计算基数是2023年的月平均工资，而2025年1月的计算基数则是2024年的月平均工资。由于经济波动、工资调整等因素，2024年的月平均工资通常高于2023年，因此2025年1月的生育津贴金额可能会更高。

2. 发放时间的差异

生育津贴的发放时间也可能导致12月和1月的金额不同。例如，如果职工在2024年12月生孩子，其生育津贴将基于2023年的工资水平计算，并在2025年1月发放。而如果职工在2025年1月生孩子，津贴将基于2024年的工资水平计算，并在2025年2月发放。由于时间差，12月的津贴金额可能会低于1月。

3. 地区政策的影响

不同地区的生育津贴政策可能存在差异，包括发放标准、计算方式等。例如，一线城市由于平均工资较高，其生育津贴水平也可能更高。12月和1月的生育津贴差异在不同地区可能会有所不同。

总结

当年12月的生育津贴金额通常低于下一年1月，主要受计算基数、发放时间和地区政策的影响。如果您计划在年底生育，可以提前了解当地政策，以便更准确地评估津贴金额。