更换单位后,医保卡余额仍属于个人所有,不会清零或丢失,但需注意新旧单位参保地的转移衔接问题。 医保个人账户资金可随社保关系转移或继续使用,具体处理方式取决于原参保地政策、新单位是否在同一个统筹区以及是否办理了医保关系转移手续。
若新旧单位在同一医保统筹地区(如同一城市),医保卡余额自动保留,无需特殊操作,新单位续缴后仍可正常使用。跨统筹地区(如跨省、跨市)更换单位时,需办理医保关系转移接续手续,部分城市支持线上申请,转移成功后个人账户余额将并入新参保地账户。未及时办理转移的,原医保卡可能被冻结,需联系原参保地医保局解封或提现。个别地区允许直接提现医保卡余额,但需符合特定条件(如离开原参保地、退休等),需提交申请材料至医保经办机构。
更换单位期间若出现医保断缴,部分城市设定缓冲期(通常3个月内补缴不影响待遇),但长期断缴可能导致账户停用,需补缴或重新参保激活。建议离职前确认原单位医保缴至月份,入职后及时与新单位核对参保状态,必要时主动办理转移手续,确保医保权益无缝衔接。