医保卡每月返还金额由个人缴费和单位划拨两部分组成，具体标准如下：

一、在职职工个人账户返还规则

1. 缴费基数与比例

   • 个人缴纳的基本医疗保险费2%全部计入个人账户；

   • 单位缴纳部分按比例划入个人账户（具体比例因年龄不同而有所调整）。

2. 年龄分段标准

   • 35岁以下 ：单位划拨0.8%，总返还比例为3%（2%+0.8%）；

   • 35-45岁 ：单位划拨1%，总返还比例为3%（2%+1%）；

   • 45-60岁 ：单位划拨2%，总返还比例为4%（2%+2%）；

   • 60岁以上 ：通常按在职员工平均工资的5%返还。

3. 计算示例

   若某职工40岁，缴费基数为6000元，则每月返还金额 = 6000元 × 4% = 240元。

二、其他特殊情况

1. 退休人员

   • 以退休时上年度在岗职工平均工资为基数，按5%比例划入；

   • 退休后个人账户金额可动态调整，且终身享受医保待遇。

2. 灵活就业人员

   • 个人账户按缴费基数的2%计入，无单位划拨部分。

3. 缴费基数影响

   • 返还金额与缴费基数直接相关，基数越高，每月返还金额越多。

三、注意事项

• 具体比例可能因地区政策差异略有不同，建议以当地最新规定为准；

• 若存在未激活的个人账户，即使缴费期间也不会返钱。

以上信息综合了2021-2025年医保政策，未来若有调整需以官方公告为准。