​​未将医保转移到现参保地，可能导致缴费年限无法累计、异地就医报销受限、个人账户资金无法跨地区使用等直接影响，甚至影响退休后的医保待遇连续性。​​

1. ​​缴费年限中断风险​​
   养老保险和医保均需满足最低缴费年限才能享受终身待遇。若未转移，原参保地的缴费年限可能无法合并计算，导致退休时因年限不足需补缴或待遇降低。例如，多地缴费但未转移可能使累计年限分散，影响养老金和医保退休资格。

2. ​​异地就医报销不便​​
   医保未转移时，在现参保地就医可能无法直接结算，需先垫付费用再回原参保地报销，流程繁琐且报销比例可能降低。部分城市还要求提前备案，否则报销比例进一步下降，增加经济负担。

3. ​​个人账户资金滞留​​
   职工医保个人账户余额通常需随关系转移才能跨地区使用。未办理转移时，原账户资金可能无法在现参保地使用，导致资金“冻结”，影响日常购药或医疗支付。

4. ​​待遇衔接问题​​
   部分地区医保待遇（如门诊慢病、大病保险）与连续参保挂钩。未及时转移可能导致等待期重新计算，或无法享受转入地的更高待遇标准。例如，某些城市对转移接续后的医保报销比例有过渡期限制。

​​提示​​：若发现医保未转移，建议尽快通过线上（如国家医保服务平台）或线下渠道办理，需提供身份证、原参保地停保证明等材料。转移后，缴费年限可累计，个人账户资金同步划转，确保权益无缝衔接。