2%-2.8%

职工医保每月返钱标准根据参保类型、年龄及地区政策差异较大，具体如下：

一、参保类型与年龄标准

1. 在职职工

   • 35岁以下 ：按个人缴费基数的2%返钱，单位缴纳的0.8%计入个人账户

   • 35-45岁 ：按个人缴费基数的3%返钱（含个人2%+单位1%）

   • 45岁以上 ：按个人缴费基数的4%返钱（含个人2%+单位2%）

2. 退休人员

   • 以 上年度全省职工平均工资的4.1% 为基准返钱，部分城市对高龄老人有额外倾斜（如北京70岁以上每月多返10元）

   • 养老金上涨时，返钱金额同步调整

3. 灵活就业人员

   • 需累计缴满25年（部分地区男性30年、女性25年）才能退休并享受待遇，返钱标准与退休职工相同

二、地区政策差异

1. 返还比例

   • 全国大部分地区按人均养老金的2%-2.8%返钱，例如2024年全国人均养老金3600元时，每月返款约72-100元

   • 部分城市如深圳按统一标准返251元左右，浙江按养老金7%的比例返钱

2. 特殊群体

   • 高龄老人 ：北京70岁以上每月返110元，山东70岁以上比70岁以下多25元

   • 公务员医疗补助 ：按个人账户基数的2.5%再划入

三、计算示例

以某地35岁职工为例，缴费基数6000元：

• 每月返钱金额 = 6000元 × 4% = 240元（含个人2%+单位2%）

• 若当地人均养老金为3800元，按7%比例返钱，则每月返266元

四、注意事项

1. 返款金额受 当地经济水平 和 政策调整 影响，建议咨询当地医保部门

2. 养老金计发基数每年调整，返款金额也会同步变化

3. 城乡居民医保不享受职工医保返款政策

以上信息综合了全国及部分地区的政策，具体以参保地最新规定为准。