江苏省内社保医保是否需要转移,取决于具体情况:养老保险在省内流动一般无需转移(机关事业单位除外),但医疗保险建议办理转移以确保缴费年限累计。
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养老保险转移规则
江苏省内企业间流动就业无需转移养老保险,因全省已实现社保信息统一管理。但若涉及机关事业单位与企业之间的调动,仍需办理转移手续。 -
医疗保险转移必要性
医保转移直接影响缴费年限累计,尤其是跨市就业时。未及时转移可能导致既往缴费无法合并,影响退休待遇。建议主动办理转移手续,通常需在原参保地开具凭证,到新参保地合并账户。 -
其他险种处理方式
生育、工伤、失业保险无需转移,到新单位后可直接重新缴纳。但养老和医保的连续性对个人权益更为关键,需优先关注。
省内流动时,养老保险多数情况免转移,医保建议主动办理;跨性质单位流动或长期规划需谨慎处理转移手续,避免影响未来福利。