根据沈阳市医疗保险政策规定，职工医保享受退休待遇的缴费年限要求如下：

一、最低缴费年限标准

1. 当前统一标准

   自2022年1月1日起，男性职工需累计缴纳基本医疗保险费满 25年 ，女性职工需满 25年 ，方可办理退休并享受医保待遇。

2. 调整前政策（2022年1月1日前）

   若在2022年1月1日前退休，男性需累计缴费满 20年 ，女性满 15年 （含视同缴费年限）。

二、缴费年限计算规则

• 实际缴费年限与视同缴费年限合并计算 ：例如，某职工2002年参加工作，2022年退休，期间实际缴费5年，2002年-2012年共10年视同缴费年限，则总缴费年限为15年（5年+10年）。

• 不足年限的处理 ：若退休时未缴足最低年限，需由用人单位和职工补缴至满25年（男性）或25年（女性）后，方可享受医保待遇。

三、特殊情况说明

• 病退条件 ：男性年满50周岁、女性年满45周岁，且缴费年限满15年，可办理病退。

• 延长缴费政策 ：2024年1月1日后的男性职工，若未达到30年缴费年限，可继续缴费至满30年（每年递增1年，至2028年调整完成）。

四、其他注意事项

• 缴费中断处理 ：若缴费中断，需连续缴费满15年才能恢复医保待遇。

• 统筹区外缴费年限 ：参加统筹区外医保的缴费年限不计入本地实际缴费年限。

以上政策适用于2022年1月1日及以后退休的职工，此前退休人员仍按原标准执行。