公司只交社保没交医保怎么办? 关键解决方法是:确认社保缴纳类型(是否含医保)、与公司协商补缴、自行缴纳城乡居民医保或向劳动部门投诉维权。以下是具体应对方案:
-
核查社保缴纳情况
登录当地社保官网或拨打12333查询缴费明细,确认公司缴纳的是否为“职工社保”(含养老、医疗等五险)。若仅为养老保险,则医保未缴纳。 -
与公司沟通补缴
根据《社会保险法》,单位必须为员工缴纳医保。可要求公司补缴,若遭拒,保留劳动合同、工资流水等证据,向劳动监察大队投诉(60日内处理)。 -
自行参保应急
若维权周期长,可先参加城乡居民医保(年缴费约300-500元),保障当期医疗需求,但报销比例低于职工医保。 -
法律途径追责
公司拒不补缴的,可申请劳动仲裁,要求赔偿医疗费损失(需提供未报销的医疗凭证),胜诉后法院可强制执行。
提示:医保断缴影响大病报销,建议优先通过协商或投诉解决,同时保留所有沟通记录作为证据。