退休后职工医保办理流程主要分为‌医保缴费年限确认、退休待遇申请和账户转移衔接‌三个关键步骤。若已缴满当地规定年限（通常男性25年/女性20年），可直接享受终身医保待遇；未缴满者需‌一次性补缴或继续按月缴费‌至规定年限。

1. ‌缴费年限核查‌
   退休时需先到医保经办机构查询累计缴费年限，各地最低年限要求不同。例如上海需15年，而北京要求男性25年/女性20年。跨省就业者可能出现多地缴费记录，需办理‌医保关系转移接续‌合并计算年限。

2. ‌待遇申请材料‌
   携带退休审批表、身份证、社保卡原件及2份复印件，到参保地医保中心填写《退休人员医疗保险待遇申请表》。特殊情形如‌军转干部或高级职称人员‌可能享受缴费年限减免政策，需额外提交职称证明等材料。

3. ‌补缴与待遇衔接‌
   未达缴费年限的可选择：

   • 按退休时上年度社平工资的‌7.5%一次性补缴‌（多数省份标准）
   • 继续按月缴纳至规定年限，期间享受在职医保待遇
     补缴完成后，医保个人账户将按退休人员标准（约为养老金5%）按月划入资金。

办理完成后，次月起即可享受‌退休医保待遇‌，包括更高报销比例（普遍85%-95%）、门诊慢性病补助及大病保险自动覆盖。建议退休前6个月提前办理核查，避免待遇空档期。