根据我国生育保险政策，女性未参保时，其配偶（无论是否就业）在符合条件时可以使用丈夫的生育保险报销生育相关费用。具体规定如下：

一、基本报销条件

1. 男方生育保险要求

   • 男性职工需连续缴纳生育保险满10个月且缴费期间无中断；

   • 男性所在单位需按时足额缴纳生育保险费。

2. 女方条件

   • 非就业状态（如未参保、未就业登记等）；

   • 符合国家计划生育政策。

二、报销比例与待遇

1. 医疗费用报销

   • 男性生育保险基金支付50%的生育医疗费用，剩余50%由配偶自行承担；

   • 具体项目包括产前检查、生产住院等费用。

2. 生育津贴

   • 仅限男性参保且符合条件时领取，配偶无法享受。

三、注意事项

1. 地区政策差异

   • 不同地区对生育保险待遇的细则可能不同，例如：

     • 部分地区允许配偶使用男性生育保险报销全部费用；

     • 部分地区仅支持报销50%；

     • 若配偶已参加其他医疗保障（如城乡居民医保），可能无法重复享受生育保险待遇。

   • 建议咨询当地社保部门确认具体政策。

2. 材料与流程

   • 需提供结婚证、生育证明、医疗费用发票等材料；

   • 通过男性单位或当地社保部门提交报销申请。

四、特殊情况处理

• 若男性未参保，配偶无法使用其生育保险；

• 若配偶已参保但缴费未满12个月，通常无法享受生育保险待遇。

在女性未参保的情况下，丈夫的生育保险可作为有效补充，但需满足缴费年限、地区政策等条件。