医保退休条件需同时满足年龄和缴费年限两个核心要素，具体规定如下：

一、年龄要求

1. 基本退休年龄

   • 男性 ：年满60周岁

   • 女性 ：

     • 普工/灵活就业人员：年满55周岁

     • 管理技术岗：年满50周岁

     • 特殊工种/因病/非因工致残：按国家规定执行（如男性55岁、女性45岁，连续工龄满10年）

2. 特殊退休情形

   • 完全丧失劳动能力 ：男性55岁、女性45岁，连续工龄满10年，经劳动鉴定委员会确认

   • 因病或非因工致残 ：男性55岁、女性45岁，连续工龄满10年，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认

二、缴费年限要求

1. 累计缴费年限

   • 全国统一标准 ：男性满25年、女性满20年

   • 地区差异 ：

     • 上海：男女均满15年

     • 广州：男性30年/女性25年

     • 北京：男满25年、女满20年

2. 缴费年限计算

   • 包含 视同缴费年限 （如单位缴费部分）和 实际缴费年限

   • 若退休时累计缴费未达标，可选择：

     • 一次性补缴 （按退休时上年度社平工资的7%-10%计算）

     • 继续缴费 至达标年限

三、其他注意事项

1. 参保地确认

   • 若退休时未参保，需在待遇享受地累计缴费满10年（含视同缴费年限）

   • 福建等地对“最后参保地”有明确界定

2. 待遇享受

   • 退休后停止缴纳职工医保，但可享受医保待遇（部分地区需缴纳大额补充医疗保险）

   • 城乡居民医保需持续缴费

四、办理流程建议

1. 准备材料：身份证、退休证、缴费证明等

2. 提交申请：向当地医保部门提交材料并核算缴费年限

3. 审核通过后，按月领取医保待遇

以上规定综合了国家及部分地区政策，具体以参保地最新文件为准。