男方生育津贴并非只能报第一胎，而是可以根据不同地区的政策规定，适用于符合条件的任何胎次。以下是关于男方生育津贴适用范围的详细解读：

1. 1.政策依据与适用范围：男方生育津贴的适用条件通常由各地人力资源和社会保障部门制定，不同地区可能有不同的规定。一般来说，只要符合计划生育政策，并依法缴纳生育保险，男方在妻子生育期间都可以申请生育津贴。一些地区明确规定，生育津贴的申请不受胎次限制，无论是第一胎还是第二胎，甚至是第三胎，只要符合当地计划生育政策，均可申请。
2. 2.申请条件与材料：申请男方生育津贴通常需要提供夫妻双方的身份证、结婚证、出生证明、计划生育证明以及男方所在单位的在职证明和社保缴纳证明等材料。部分地区可能还要求提供妻子的就业情况证明，以确认其未享受生育保险待遇或未就业。
3. 3.津贴金额与发放方式：男方生育津贴的金额通常根据男方的工资水平和当地政策确定，一般为男方工资的一定比例，具体比例因地区而异。津贴的发放方式也因地区而异，有些地区是一次性发放，有些地区则是按月发放。
4. 4.常见误区与注意事项：许多人误以为生育津贴只能用于第一胎，但实际上，只要符合政策规定，任何胎次的生育都可以申请。需要注意的是，部分地区对生育津贴的申请有时间限制，通常要求在孩子出生后的一定时间内提交申请材料，因此要及时了解当地政策并按时申请。
5. 5.各地政策差异：由于各地经济发展水平和政策导向不同，男方生育津贴的具体政策也存在差异。例如，一些经济发达地区可能提供更高的津贴金额和更宽松的申请条件。建议有需要的家庭及时咨询当地人力资源和社会保障部门，了解具体的政策细节和申请流程。

总结来说，男方生育津贴并非只能报第一胎，而是根据各地政策适用于符合条件的任何胎次。了解并遵循当地政策，准备好必要的申请材料，是顺利获得生育津贴的关键。对于有疑问的家庭，及时咨询相关部门可以避免不必要的误解和麻烦。