2024年浙江省生育津贴最高可领188天工资,具体金额取决于用人单位上年度月平均工资和生育情形(如一孩、二孩、助娩产等)。
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领取标准
- 顺产一孩可享158天产假(98天基础+30天奖励+30天延长),二孩、三孩为188天(额外增加60天)。剖腹产或多胞胎每胎再增15天。流产根据孕期可享15-42天津贴。
- 津贴计算方式:用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。灵活就业人员按本人缴费基数计算。
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申领条件
- 需在浙江省职工医保待遇期内生育,且连续缴纳医保满6个月。
- 已参保者由生育保险基金支付,未参保者由用人单位按产假前工资标准支付。
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地区差异
- 杭州、宁波等地要求生育时医保在缴且符合国家生育政策;温州设定工资上下限(省平工资60%-300%);嘉兴允许异常情况下津贴直发个人账户。
建议提前确认当地细则并备齐材料,确保及时申领。