​​在外地已缴纳职工医保的人员，仍可在本地参保，但需注意避免重复参保​​。根据现行政策，医保参保不受户籍限制，但同一时间段内重复缴纳的医保费用无法叠加报销权益。以下是关键要点和操作指南：

1. ​​政策允许性​​
   国家明确支持跨地区医保参保，职工医保和城乡居民医保的缴费渠道相互独立。外地职工医保参保者可通过本地用人单位续保，或以灵活就业身份自行缴纳，但需根据实际需求选择一种参保方式。

2. ​​操作方式​​

   • ​​用人单位代缴​​：若在本地就业，新单位可直接为员工办理职工医保增员手续，原外地医保关系可暂停或转移。
   • ​​个人参保​​：无本地工作的，可凭居住证以灵活就业身份参加职工医保，或选择城乡居民医保（需原职工医保停保）。
   • ​​转移衔接​​：若需合并缴费年限，需办理医保关系转移，通过原参保地开具《参保凭证》提交至本地社保机构。

3. ​​注意事项​​

   • 重复参保仅保留一份有效待遇，多缴部分不退不补。
   • 异地就医需提前备案，否则报销比例可能降低。
   • 城乡居民医保与职工医保不可同时享受，需根据自身需求选择。

​​总结​​：跨地医保参保具有灵活性，但需统筹规划缴费类型和转移手续，确保权益最大化。建议通过当地社保局官网或12333热线核实细则。