根据我国现行医保政策，企业为员工缴纳的医保与农村医保（新农合）属于 不能同时参保 的制度，具体原因如下：

一、政策规定与账户唯一性

1. 社保账户唯一性

   我国实行 一人一户 的社保账户制度，每个人只能拥有一个基本医疗保险账户，无法同时拥有城镇职工医保和新型农村合作医疗（新农合）两个账户。

2. 法律禁止重复参保

   《社会保险法》明确规定，职工应当参加职工基本医疗保险，且禁止同时参加其他形式的医疗保险。

二、两种医保的待遇冲突

1. 报销范围与比例差异

   城镇职工医保的报销范围更广、待遇更高，而新农合的保障水平相对较低。若同时参保，可能导致待遇叠加或重复报销。

2. 住院报销限制

   若同时缴纳两种医保，住院时系统会优先使用城镇职工医保报销，新农合的报销会被“踢出”。

三、特殊情况说明

1. 未参保的补缴政策

   若之前未参加新农合，可在后续年份补缴，但需注意补缴后次年1月1日生效，当年住院无法报销。

2. 家庭成员参保差异

   家庭成员若已通过其他途径（如单位）参加职工医保，则无需再缴纳新农合。

四、建议与注意事项

• 咨询确认 ：若对单位缴纳的医保范围有疑问，建议咨询当地社保部门，避免因政策差异遗漏。

• 权益保障 ：职工医保通常包含门诊、住院等全面保障，建议优先选择职工医保以获得更全面的医疗保障。

企业为员工缴纳医保后，无需再缴纳农村医保，且两种医保无法同时享受。