关于退休人员医保补缴的最新政策，综合权威信息整理如下：

一、补缴条件

1. 年龄要求 ：达到法定退休年龄（男性60岁、女性55岁或50岁，具体以退休证为准）。

2. 缴费年限 ：累计缴费不足15年可一次性补缴至满15年。

二、补缴方式

1. 一次性补缴

   • 以退休时上年度社会平均工资为基数，补缴差额年限。例如：

     • 若某地2024年平均工资为7000元，需补缴5年，则补缴金额=7000×6%×12×5=25200元。

   • 补缴后即可享受职工医保待遇。

2. 按月延缴

   • 选择按月缴费，继续以在职身份参保，缴满年限后自动转为退休待遇，期间医保报销比例不变。

三、特殊情况处理

1. 缴费中断超过4个月 ：无法补缴。

2. 单位欠费 ：可要求单位补缴或通过劳动仲裁解决。

3. 经济困难 ：部分地区提供医疗援助或政府补贴。

四、其他注意事项

1. 地区差异 ：具体补缴基数和年限可能因地区政策不同存在差异，建议咨询当地医保部门。

2. 连续参保激励 ：2025年起，连续参保满一定年限（如5年）的退休人员，可能享受更高报销比例或医保返还。

3. 替代方案 ：若补缴费用过高，可考虑转入城乡居民医保（每年约400元），但待遇较低。

五、办理流程

1. 提交身份证、退休证明等材料；

2. 医保部门审核通过后，录入系统并通知缴费；

3. 选择自费或单位代缴方式完成缴费。

以上政策综合了全国多地区最新规定，具体操作前建议以当地医保部门发布的细则为准。