辽宁医保补交15年的费用主要取决于参保人的实际缴费年限和所在统筹区的具体政策。根据辽宁省医疗保障局的规定，职工医保享受退休待遇需满足累计缴费年限男性满30年、女性满25年。如果未达到最低缴费年限，则需一次性补缴所差年限的基本医疗保险费。
1. 医保补缴政策背景
辽宁省医保局明确，职工医保补缴政策旨在确保医保制度的公平性和可持续性。对于未达到最低缴费年限的参保人，一次性补缴是获取医保退休待遇的唯一途径。政策要求各统筹区在2023年底前完成清理规范，确保与待遇清单制度相符。
2. 补缴费用的计算方式
医保补缴费用的计算公式通常为：
补缴金额 = 每年缴费基数 × 缴费比例 × 补缴年限
其中，缴费基数和比例由所在统筹区确定，补缴年限为实际缴费年限与最低缴费年限的差额。例如，某市2024年医保缴费基数为5000元/月，缴费比例为8%，若需补缴10年，则总费用为：
5000 × 12 × 10 × 8% = 48000元
实际费用需根据最新缴费基数和政策调整。
3. 补缴的意义
医保补缴不仅是为了满足政策要求，更重要的是确保退休后能享受终身医保待遇。未补缴可能导致无法报销医疗费用，增加个人经济负担。对于未达到最低缴费年限的参保人，补缴医保是一种必要且划算的投资。
4. 补缴注意事项
- 及时办理：政策要求在2023年底前完成补缴，逾期可能无法办理。
- 咨询当地医保局：不同统筹区的缴费基数和比例可能有所不同，建议提前咨询。
- 经济规划：补缴费用可能较高，需提前做好经济规划。
总结
医保补交15年费用因人而异，具体金额需根据实际缴费年限和所在统筹区的政策计算。建议参保人尽早了解政策，及时办理补缴，确保退休后享受医保待遇。
