职工医保个人账户仍然存在，但划拨规则发生了变化。根据最新政策，在职职工医保个人账户当期计入的金额有所减少，原本由单位缴费划入的部分不再直接划入个人账户，而是被纳入统筹基金，用于扩大医保共济范围，提升整体保障能力。
改革后职工医保个人账户的主要变化
共济范围扩大：
个人账户资金不再仅限于职工本人使用，而是可以用于支付配偶、父母、子女等家庭成员的医疗费用。部分地区已实现跨统筹区的家庭共济，为更多家庭提供便利。使用场景增加：
个人账户资金可用于定点医疗机构就医时由个人负担的医疗费用，以及在定点零售药店购买药品、医疗器械和医用耗材等。资金流向调整：
减少的个人账户资金被纳入统筹基金，用于支持大病保险、门诊共济等，进一步提升医保体系的公平性和可持续性。
对职工的影响
- 保障范围更广：虽然个人账户资金减少，但通过统筹基金的支持，职工及其家庭成员在医疗费用上的保障能力得到了增强。
- 资金使用更灵活：家庭共济政策的实施，使得职工医保账户资金的使用更加灵活，能更好地满足家庭成员的医疗需求。
总结与提示
职工医保个人账户改革的核心在于通过调整资金流向，提升整体保障水平。虽然个人账户资金有所减少，但家庭共济范围的扩大和资金使用场景的拓展，为职工及其家庭提供了更全面的医疗保障。如果您想了解更多具体政策或操作方式，可咨询当地医保部门或访问相关官方网站。
