男士生育津贴的领取方式需根据生育类型和地区政策有所不同，具体如下：

一、配偶生育或流产时

1. 材料准备

   需携带以下材料：

   • 本人及配偶身份证、结婚证；

   • 计划生育证明或生育服务证明；

   • 新生儿出生医学证明、出院记录、费用明细清单等。

2. 申领地点

   • 单位社保经办机构 ：提交材料至配偶生育或流产时所在地的单位社保部门；

   • 当地医保经办机构 ：部分地区需前往社保局或医保中心办理。

3. 办理流程

   • 提交材料后，社保机构审核通过；

   • 补贴金额通常在5个工作日内划转至单位或个人银行账户。

二、异地生育或未在本市住院分娩时

需携带：

• 社会保障卡、准生证、出生医学证明、结婚证、出院记录等材料。

申领流程与配偶生育时类似，可选择单位社保或当地医保经办机构办理。

三、注意事项

1. 时间限制

   部分地区要求在生育或流产后的90日内申领，超期可能影响审核。

2. 津贴标准

   • 护理假津贴 ：通常为3个月，按单位上年度职工月平均工资除以30计算；

   • 一次性生育补贴 ：部分地区为1500元，具体以当地政策为准。

3. 特殊情况

   • 若配偶未就业且未参保，医疗费用按50%比例报销，男方无生育津贴。

四、法律依据

生育津贴的发放依据《社会保险法》第五十四条：

用人单位已缴纳生育保险费的，职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按国家规定享受生育医疗费用待遇。

建议办理前咨询当地社保部门，确认具体材料及流程差异。