根据我国现行社保政策，社保缴纳满15年是领取基本养老金的最低年限要求，但退休后能领取养老金的 总时长 并非固定为15年。具体说明如下：

一、基本养老金领取条件

1. 最低缴费年限

   根据《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，需累计缴费满15年且达到法定退休年龄，方可按月领取基本养老金。

2. 灵活就业人员的选择权

   若以灵活就业人员身份参保，缴满15年后可自主选择是否继续缴费。若停止缴费，个人账户将停止计发养老金，但累计缴费年限仍可计算。

二、养老金领取时长

1. 基础养老金部分

   基础养老金的计发月数与退休年龄相关，例如60岁退休时为139个月，55岁退休时为170个月等。退休后每月领取基础养老金直至去世。

2. 总领取时长示例

   • 60岁退休 ：若缴费15年，理论上可领取约20年（按现行计发月数计算）。

   • 55岁退休 ：若缴费15年，总领取月数为$170 \times 139 = 23630$个月，约197年（实际受寿命限制）。

3. 缴费年限与待遇提升

   缴费年限越长，基础养老金和个人账户养老金均会增加。例如：

   • 缴费15年：基础养老金+个人账户养老金=约2000-3000元/月

   • 缴费20年：基础养老金+个人账户养老金=约3000-4000元/月

   • 缴费25年：待遇进一步提升

三、特殊情况说明

1. 缴费不足15年的处理

   若累计缴费不足15年，可延长缴费至满15年，或转入新型农村社会养老保险/城镇居民社会养老保险。

2. 制度实施前的特殊情况

   对于《社会保险法》实施前参保但未缴满15年的人群，分三种情况处理：

   • 若退休时距法定退休年龄不足15年，需逐年缴费至满15年；

   • 若超过15年但未满60岁，需缴费至60岁；

   • 若超过60岁，则按年缴费至满15年。

四、总结

社保缴纳满15年是领取基本养老金的门槛，但实际领取时长取决于退休年龄、缴费基数及缴费年限。建议根据自身情况制定缴费计划，并关注政策调整对养老金的影响。