医院的卫生管理岗是医院运营中负责维护环境卫生与医疗安全的重要岗位，其工作内容涵盖多个方面，具体职责如下：

一、卫生标准执行与监督

1. 卫生标准制定

   根据国家及地方卫生法规，结合医院实际情况，制定环境卫生管理规章制度、操作流程及清洁标准。

2. 日常检查与评估

   定期对病房、手术室、公共区域等进行检查，评估卫生状况是否符合标准，发现问题及时整改。

3. 清洁工作监督

   监督清洁人员执行“三扫两拖”制度（晨、中、晚各一次清洁，手术室每台手术后保洁）及ICU、重症监护室等特殊区域专项保洁。

二、设施设备管理

1. 卫生设施维护

   负责洗手间、消毒设备、垃圾处理系统等卫生设施的日常维护与检修，确保正常运行。

2. 消毒与灭菌管理

   制定消毒计划，管理医疗器械、环境及物品的消毒工作，防止交叉感染。

三、人员培训与教育

1. 卫生知识培训

   组织医护人员及员工进行卫生规范、操作流程培训，提升卫生意识与技能。

2. 应急演练与响应

   定期开展突发公共卫生事件应急演练，制定防控措施，保障医疗安全。

四、数据统计与分析

1. 卫生数据监测

   收集感染率、清洁度等数据，编制统计报表，分析卫生管理效果。

2. 决策支持

   根据数据分析结果，提出改进措施，优化卫生管理流程。

五、其他职责

1. 政策法规执行

   贯彻国家和地方卫生政策，监督制度执行情况，确保合规性。

2. 职业卫生管理

   负责职业健康监测、防护措施制定及员工健康教育。

3. 资源协调与优化

   协调医疗、后勤等部门，合理分配资源，提升医院运营效率。

六、特殊场景管理

• 疫情防控 ：制定防控方案，落实健康监测、消毒隔离等措施。

• 医疗质量监督 ：参与医疗质量评估，推动持续改进。

通过以上职责的履行，卫生管理岗为保障患者安全、提升医疗服务质量及维护医院环境秩序发挥关键作用。