不是20年

根据2025年实施的养老保险新规，最低缴费年限的调整并非立即执行，而是分阶段实施的。具体政策如下：

一、最低缴费年限的过渡安排

1. 2025-2029年

   最低缴费年限仍为 15年 ，与现行政策保持一致，期间不会调整。

2. 2030-2039年

   从2030年1月起，最低缴费年限 每年增加6个月 ，逐步过渡到20年。例如：

   • 2030年需缴费15年零6个月

   • 2031年需缴费16年

   • 以此类推，2039年达到20年要求。

3. 2040年及以后

   2039年后退休的人员，需累计缴费满20年才能领取养老金。

二、其他相关变化

• 退休年龄 ：男性退休年龄逐步延迟至63岁，女性职工退休年龄也有所提高。

• 养老金计算 ：基础养老金公式为： $$\text{基础养老金} = \frac{\text{退休上年度社会平均工资} \times (1 + \text{个人平均缴费指数})}{2} \times \text{缴费年限} \times 1%$$

  其他因素（如个人账户养老金）也影响最终待遇。

三、政策影响说明

• 对2025年退休人员 ：无需提前缴费20年，但需关注后续年限调整。

• 对2030年前退休人员 ：无需改变缴费年限，但养老金计发基数可能调整。

• 对2030年后退休人员 ：需累计缴费满20年，建议尽早规划缴费年限以延长待遇。

建议参保人员关注当地社保部门发布的最新通知，以获取准确信息。