针对四年未缴纳医保的情况，可参考以下解决方案，需根据具体原因选择合适途径：

一、补缴欠费并恢复医保待遇

1. 补缴程序

   • 持身份证、户口簿、劳动合同等材料到当地社保局或医保中心办理补缴手续。若单位未缴，可要求单位补缴。

   • 补缴时需以欠费发生地上年度职工平均工资为缴费基数，补缴欠费后方可恢复医保待遇。

2. 缴费年限累计

   • 补缴后，中断期间的缴费年限将累计计算，不会重新计算。

二、重新参保

若无法补缴或超过补缴期限，可选择重新参保：

1. 职工医保

   • 需缴纳基础医保和个人账户费用，可继续享受医保待遇。若因单位未缴，可先通过劳动仲裁或诉讼要求单位补缴。

   • 若超过法定补缴期限（通常为2年），需按现行缴费标准重新参保。

2. 城乡居民医保

   • 适合未参加职工医保的群体，补缴政策相对灵活。但需注意，连续未缴超过5年的，可能无法再参保。

三、其他注意事项

• 医疗费用报销 ：断缴期间无法享受门诊、住院等医保报销，需自费就医。

• 商业医疗保险 ：需单独购买，与职工医保无直接关联。

• 法律途径 ：若单位拒绝补缴，可通过劳动监察、仲裁或诉讼维权。

建议优先联系原单位补缴，若涉及法律问题再通过仲裁或诉讼解决。补缴时需提供完整材料，具体流程可咨询当地社保部门。