根据我国现行社保政策，女性参保人员领取医疗保险待遇的年龄与退休年龄存在差异，具体如下：

一、医疗保险待遇领取年龄

1. 普通女性职工

   • 退休年龄 ：50周岁（非管理岗位）或55周岁（管理岗位）

   • 缴费年限要求 ：累计缴纳基本医疗保险费满15年，退休后即可享受医疗保险待遇。若未达到15年，可继续缴费至满15年。

2. 女干部

   • 退休年龄 ：55周岁

   • 缴费年限要求 ：同样需累计缴纳满15年。

二、养老保险领取年龄

• 普通女性职工 （非管理岗位）：50周岁退休

• 女干部 ：55周岁退休

• 灵活就业人员 ：55周岁退休

• 个体工商户 ：统一为55周岁

三、特殊情况说明

• 若女性在50-55岁期间退休但缴费年限不足15年，需继续缴费至满15年；若超过法定退休年龄则无法继续缴费，将无法领取养老金。

• 以灵活就业人员身份参保的女性，部分地区规定缴纳至55周岁或60周岁，具体以当地政策为准。

四、补充说明

• 医疗保险与养老保险的区别 ：医疗保险的领取年龄以退休年龄为准，而养老保险的领取年龄以法定退休年龄为准。

• 缴费年限与待遇的关系 ：实际缴费年限满15年是享受医疗保险待遇的门槛，但累计缴费年限（含视同缴费年限）需满足国家规定年限（如男性25年、女性20年）。

建议女性参保人员根据自身身份（职工/干部/灵活就业）和退休规划，合理选择参保方式并确保缴费年限达标。