根据我国社会保障体系的规定，职工基本医疗保险是社保体系的重要组成部分，属于强制性的社会保险项目。以下是具体说明：

一、社保与医保的关系

1. 社保包含医保

   社保包含五大类保险：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。其中，基本医疗保险即指职工医保，二者是包含关系而非并列关系。

2. 无需重复缴纳

   参保职工无需同时缴纳职工医保和其他类型的社保。若用人单位依法为员工缴纳社保，员工个人只需承担医疗保险的个人缴费部分。

二、特殊情形说明

1. 灵活就业人员

   若以灵活就业身份参保，可选择仅缴纳医疗保险，但需自行承担全部费用，且无法享受职工医保的统筹待遇。

2. 缴费年限与待遇

   职工医保的缴费年限与退休年龄相关。达到法定退休年龄且缴费满15年，退休后可按月领取养老金；若未缴满则需继续缴费至满足条件。

三、法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第二条明确规定，国家建立包括基本医疗保险在内的社会保险制度，保障公民在疾病等情况下获得物质帮助的权利。依法参保是公民的义务，不存在“交了职工医保还需交其他社保”的情况。

总结

• 已参加职工医保 ：无需再缴纳其他社保项目；

• 灵活就业人员 ：可选择仅缴纳医保；

• 社保缴费义务 ：用人单位需为员工缴纳五险，个人仅需承担医疗保险个人缴费部分。