关于换工作期间社保断缴的补缴问题，结合权威信息整理如下：

一、补缴可能性

1. 单位补缴

   若社保断缴因原单位未缴，需由原单位申请补缴，费用由个人承担。

2. 个人补缴

   • 灵活就业人员 ：可自行到社保局办理补缴，但只能补缴断缴后的最近3个月，且无法追补之前的缴费年限。

   • 非灵活就业人员 ：部分地区允许个人补缴，但通常需符合当地政策规定，且一般只能补缴3个月内的费用。

二、补缴限制

1. 时间限制

   多数地区规定断缴超过3个月的社保无法补缴，只能补缴最近3个月。

2. 险种限制

   • 医疗保险 ：断缴期间无法享受医保待遇，需补缴后次月开始享受。

   • 公积金、生育保险等 ：仅限单位缴费，个人无法单独补缴。

三、操作建议

1. 确认断缴原因

   • 单位原因：联系原单位申请补缴。

   • 个人原因：咨询当地社保局是否允许补缴。

2. 准备材料

   • 劳动合同、工资单等证明劳动关系及缴费基数。

3. 办理流程

   • 通过当地社保局官网或柜台提交补缴申请，缴纳费用。

四、注意事项

• 若断缴期间未参保，可能影响养老金计算，建议尽早补缴。

• 补缴后需重新计算缴费年限，但不会影响退休年龄计算。

建议根据自身情况联系当地社保局或原单位确认具体补缴政策，避免因政策差异影响补缴。