离职后是否可以自己购买医保，需根据就业状态和需求选择合适方式，具体如下：

一、职工医保的续缴方式

1. 以灵活就业人员身份参保

   离职后若想继续享受职工医保待遇，可按灵活就业人员身份缴纳职工医保。需向当地社保机构办理参保登记，费用标准通常比单位缴纳时略高，但报销比例和范围与在职时一致。

2. 通过原单位转移

   若找到新工作，新单位会自动接续职工医保，无需个人额外操作。

二、注意事项

1. 断缴风险

   若连续断缴超过3个月，重新缴费后需等待期（通常为6个月）才能恢复报销，期间医疗费用需自费。

2. 缴费基数与待遇

   • 灵活就业人员医保缴费基数可自主选择，但会影响个人账户金额和报销额度。

   • 居民医保（个人参保）费用较低，但报销范围和比例低于职工医保。

三、其他选择

• 城乡居民医保 ：适合未就业或不愿缴纳职工医保的人群，费用更低，但仅限门诊和住院报销，不享受职工医保的门诊大病等保障。

• 跨省流动 ：若跨省就业，需在户籍地或新就业地分别参保，公积金可转移（需满足6个月缴费年限）。

四、办理流程（以灵活就业人员身份为例）

1. 线上办理

   通过当地社保官网或“社保转移”平台办理参保登记。

2. 线下办理

   携带身份证到社保局窗口办理参保手续，填写《灵活就业人员参保登记表》。

离职后可根据经济状况和医疗需求选择职工医保（灵活就业）、居民医保或城乡居民医保，确保医疗保障不中断。