根据南京养老金计算规则，参保22年退休的养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成，具体金额受缴费基数、缴费指数等因素影响。以下是综合计算方法和示例：
一、养老金计算公式
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基础养老金 $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$
- 指数化月平均缴费工资 = 全省上年度平均工资 × 本人平均缴费指数（通常为1.0-3.0）
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个人账户养老金 $$ \text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户累计储存额}}{\text{计发月数}} $$
- 计发月数根据退休年龄确定：60岁退休为139个月，55岁为170个月，50岁为195个月
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总养老金
$$ \text{总养老金} = \text{基础养老金} + \text{个人账户养老金} $$
二、示例计算（假设数据）
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缴费基数 ：假设退休时全省上年度平均工资为6000元，个人平均缴费指数为1.2
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个人账户储存额 ：22年累计约20万元
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退休年龄 ：60岁
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基础养老金 $$ \text{基础养老金} = \frac{6000 + (6000 \times 1.2)}{2} \times 22 \times 1% = \frac{7200}{2} \times 22 \times 0.01 = 792 \text{元} $$
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个人账户养老金 $$ \text{个人账户养老金} = \frac{200,000}{139} \approx 1439 \text{元} $$
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总养老金
$$ \text{总养老金} = 792 + 1439 = 2231 \text{元} $$
三、实际影响因素
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缴费基数 ：越高则基础养老金越高
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缴费年限 ：超过15年后，每增加1年约增加95元基础养老金（按现行计发基数计算）
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过渡性养老金 ：1992年前参加工作者额外增加，与视同缴费年限相关
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计发基数调整 ：每年全省平均工资增长约3%-4%，影响基础养老金
四、注意事项
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上述计算为示例，实际金额因个人缴费情况差异较大
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若退休年龄早于60岁，计发月数会减少（如55岁退休为170个月）
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过渡性养老金仅适用于1992年前参加工作者，与现行工龄无关
建议根据实际情况咨询当地社保部门，或使用官方养老金计算工具获取精准估算。
