职工养老保险交满15年能领取的养老金金额受多个因素影响，具体计算公式及影响因素如下：

一、养老金组成与计算公式

1. 基础养老金

   计算公式：
   $$
   \text{基础养老金} = \frac{\text{退休时当地上年度职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1%
   $$

   • 指数化月平均缴费工资 = 当地上年度职工月平均工资 × 本人平均缴费指数（通常为0.6-3.0）。

2. 个人账户养老金

   计算公式：
   $$
   \text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户储存额}}{\text{计发月数}}
   $$

   • 计发月数 ：根据退休年龄确定，例如60岁退休为139个月，55岁退休为170个月等。

3. 总养老金
   $$
   \text{总养老金} = \text{基础养老金} + \text{个人账户养老金}
   $$。

二、影响养老金的关键因素

1. 缴费基数与缴费年限

   • 缴费基数越高、缴费年限越长，基础养老金和个人账户养老金均越高。

   • 若退休时当地平均工资为6000元，缴费基数为5000元，缴费15年，个人账户储存额为72000元，则基础养老金为825元，个人账户养老金为518元，总养老金为1343元。

2. 退休年龄

   • 退休年龄越晚，计发月数越少，但缴费年限更长，综合影响养老金水平。

3. 当地社会平均工资

   • 不同地区社会平均工资差异会导致基础养老金不同，例如昆明和郑州的计发基数差异会影响养老金数额。

三、示例计算

案例 ：某职工退休时当地平均工资为6000元，缴费基数为5000元，缴费15年，个人账户储存额为72000元，60岁退休。- 基础养老金 ：$（6000 + 5000） ÷ 2 × 15 × 1% = 825$元

• 个人账户养老金 ：$72000 ÷ 139 ≈ 518$元

• 总养老金 ：$825 + 518 = 1343$元。

四、其他注意事项

1. 缴费档次与过渡性养老金

   • 若当地平均工资低于缴费基数，可能享受过渡性养老金。

   • 灵活就业人员需注意，缴满15年后可自愿继续缴费以增加养老金。

2. 政策调整影响

   • 养老金计发基数每年调整（如云南按缴费年限每满1年增加1元）。

总结

职工养老保险交满15年是领取养老金的最低年限，但具体金额需结合缴费基数、年限、当地平均工资及退休年龄等因素综合计算。建议参保人员关注当地社保政策及缴费基数变化，以评估养老金待遇。