医保卡划拨金额的计算涉及个人缴费、单位缴费以及地区政策等多方面因素,具体规则如下:
一、在职职工个人账户划入比例
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45岁以上职工
个人缴纳的2%全部划入个人账户,单位缴费的8%中划出1.4%(即月薪的3.4%)。
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45岁以下职工
从单位8%的缴费中划取1.4%(即月薪的3.4%)。
二、退休职工个人账户划入方式
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定额划入
退休后个人账户按统筹地区基本养老金月平均水平的2.8%-3.4%划入,与个人养老金高低无关。
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部分地区差异
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例如江西:退休职工每月划入77元;
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经济发达地区如深圳:约250元;
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全国平均水平约165元。
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三、其他注意事项
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缴费基数影响
划入金额与职工缴费基数相关,但退休后不再随个人养老金浮动。
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地区政策差异
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单位缴费比例(6%)和划入比例(2%-3%)因地区而异,例如:
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深圳:在职职工3.1%,退休3.4%;
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宁夏:退休职工2.8%。
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改革前后的变化
改革前划入金额与养老金挂钩(5%-6%),改革后转为定额或按地区人均养老金比例划入(2%-3%),旨在增强医保基金统筹能力。
四、计算示例
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在职职工(45岁以下) :若月薪1456元,划入金额为1456×3.4% = 49.5元;
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退休职工 :若基本养老金5000元,划入金额为5000×2.8% = 140元。
建议参保人员关注当地医保政策,特别是退休后账户调整细则,以准确了解每月划入金额。