50岁退休女职工仍然可以购买社保，但需满足特定条件。根据现行政策，女职工的法定退休年龄为50岁（非管理岗位）或55岁（管理岗位）。如果退休时社保累计缴费未满15年，可以选择延长缴费至满15年，或者转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险，以享受相应的养老待遇。

1. 延长缴费至满15年

对于退休时社保缴费未满15年的女职工，可以选择继续缴费，直至累计缴费满15年。这样，退休后可按月领取基本养老金。这种方式适用于希望通过社保积累更多养老金的退休人员。

2. 转入其他养老保险

如果延长缴费的经济压力较大，女职工也可以选择将社保转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险。这种情况下，女职工需按照转入保险的规定缴费，并享受相应的养老保险待遇。

3. 医疗保险的特殊处理

对于医疗保险，退休后未满最低缴费年限（通常为25年）的女职工，仍需继续缴纳医疗保险费，直至满足最低缴费年限。部分地区允许一次性补缴，但需注意补缴费用可能较高。

总结与提示

50岁退休女职工购买社保的关键在于缴费年限的满足。若未缴满15年，可选择延长缴费或转入其他养老保险。医疗保险的缴费年限需特别注意，以免影响退休后的医疗保障。如有疑问，建议咨询当地社保部门或专业律师，以获取更具体的指导。