2024年东莞教师从教津贴政策已明确，各镇区正根据规定逐步发放，具体执行情况如下：
1. 从教津贴发放标准
- 任教年限：连续从教满1周年不足3周年的，每人每月发放100元；满3周年不足5周年的，每人每月发放200元；满5周年不足8周年的，每人每月发放400元；满8周年及以上的，每人每月发放500元。
- 学历与职称：具有研究生学历或硕士学位的教师，每人每月增发200元；具有中级职称的教师，增发100元；副高级职称的教师，增发200元；正高级职称的教师，增发300元。
- 特殊支持：对符合条件且在民办学校任教的教师，可按照上浮50%的比例增发津贴。
2. 发放条件
- 教师需在民办学校连续任教满1周年以上，且任教至学年结束。
- 需具备相应学历（幼儿园教师需大专及以上学历，小学及以上教师需本科及以上学历）和教师资格证。
- 教师在任教期间需参加社会保险，无违法违纪行为，年度考核需达到“合格”以上。
3. 各镇区执行情况
- 凤岗镇：2021至2022学年共发放从教津贴476万元，涉及1075名教师，每人最低发放1200元。
- 石排镇：2022至2023学年公示437名教师符合津贴发放条件，目前正在审核和公示阶段。
4. 总结与提示
东莞各镇区正在根据政策要求推进从教津贴的发放工作，确保符合条件的教师及时受益。如需了解具体发放进展，可关注当地教育部门或学校的通知。
