根据最新政策，农保转职工医保需满足一定条件并遵循规范流程，具体如下：

一、转移前提条件

1. 就业要求

   需转为职工医保的人员必须是城镇职工，即与用人单位建立劳动关系。

2. 年龄限制

   • 女性不超过50周岁

   • 男性不超过60周岁。

二、转移流程

1. 停止缴纳新农合

   向当地新农合管理部门申请停止参保，并获取转移证明。

2. 办理职工医保参保

   • 单位参保 ：由用人单位自用工之日起30日内办理参保登记并缴费；

   • 灵活就业人员 ：需本人携带身份证、养老证等材料到社保大厅办理。

三、缴费与待遇

1. 缴费年限计算

   新农合缴费年限 不直接折算为职工医保年限 ，两者是独立的社会保险体系。

2. 待遇衔接

   • 若职工医保连续缴费满1年，可享3个月职工医保待遇（按实际缴费年限折算）；

   • 职工医保缴费中断超过2个月，需6个月过渡期，期间可使用个人账户。

四、特殊情况处理

• 职工医保转居民医保 ：需先办理职工医保暂停手续，再参保居民医保，个人账户余额可继续使用；

• 大额医疗费用 ：若预计未来医疗费用较高，建议直接参保职工医保以获得更高报销比例。

五、法律依据

所有操作均需依据《中华人民共和国社会保险法》及相关政策执行，确保材料齐全、流程合规。

总结

农保转职工医保的核心是就业并开始职工医保缴费，两者年限不直接衔接。建议根据自身情况规划参保方式，必要时咨询当地社保部门获取最新细则。