根据我国社保政策，参加城乡居民养老保险（简称“居民养老”）和职工医疗保险（简称“职工医保”）的退休流程和待遇有明确区分，具体如下：

一、退休条件与办理流程

1. 职工养老保险退休条件

   • 达到法定退休年龄（男性60岁、女职工50/55岁、女管理员50岁、女灵活就业人员55岁）

   • 缴费年限满15年（部分地区2030年前职工医保退休年限统一为男30年、女25年）

   • 需提供职工档案或正常从业经历材料

2. 城乡居民养老保险退休条件

   • 年龄60周岁（男女统一）

   • 缴费满15年，不足15年可一次性补缴

   • 无需职工档案，仅需缴费记录

3. 职工医保退休条件

   • 达到职工养老保险退休年龄

   • 实际缴费年限满10-15年（部分地区2030年前统一为男30年、女25年）

二、两种保险的衔接与待遇

1. 养老保险合并

   • 若职工养老保险累计缴费满15年，退休时可选择将城乡居民养老保险个人账户余额转入职工养老保险，但缴费年限不合并

   • 合并后养老金计算公式：基础养老金+个人账户养老金（含城乡居民养老保险部分）

2. 医保待遇处理

   • 职工医保 ：满足退休年龄和缴费年限后，办理退休手续次月即可享受待遇，无需补缴

   • 居民医保 ：

     • 累计缴费年限满15年且实际缴费满5年，可一次性补缴不足年限后享受待遇

     • 若未达到年限，需转为灵活就业医保继续缴费至满足条件

三、注意事项

• 缴费年限差异 ：职工医保的缴费年限（15年）通常长于居民医保（1年），建议优先确保职工医保缴费年限

• 系统联网问题 ：部分地区（如四川）社保系统已联网，避免重复缴费，但历史重复参保需按政策处理

• 退休手续办理 ：需分别向社保和医保部门提交材料，部分地区支持“电子社保卡”线上办理

四、特殊情况处理

• 职工医保缴费不足 ：可通过趸缴补齐或转为灵活就业医保继续缴费

• 城乡居民医保转职工医保 ：需先办理职工养老保险退休手续

参加居民养老和职工医保的退休需分别满足各自条件，养老保险可选择性合并，医保需根据缴费年限选择继续缴费或转其他类型医保。