关于咸宁辅警的五险一金待遇，综合相关信息整理如下：

一、五险缴纳比例

根据《中华人民共和国社会保险法》及辅警岗位特点，辅警的五险一金缴纳比例如下：

1. 养老保险 ：单位缴纳20%，个人缴纳8%

2. 医疗保险 ：单位缴纳8%，个人缴纳2%

3. 失业保险 ：单位缴纳2%，个人缴纳1%

4. 工伤保险 ：单位全额缴纳，个人不缴纳

5. 生育保险 ：单位全额缴纳，个人不缴纳

6. 住房公积金 ：单位与个人按比例缴纳（具体比例因单位而异）

二、工资待遇范围

辅警工资由基本工资、津贴、奖金等组成，具体范围因地区、岗位、工作年限差异较大：

1. 基本工资 ：通常为2500-4000元/月，部分发达地区可达3500-4000元

2. 津贴与奖金 ：包括岗位津贴、绩效工资、年终奖金等，部分优秀岗位月收入可达5000-8000元

3. 扣除五险一金后实发工资 ：新入职辅警约3000元，工作年限增长后待遇提升

三、其他保障

• 职业保障 ：辅警实行层级化管理，工作满3年且考核合格可转为正式警察

• 退休待遇 ：工作满30年且缴费满15年，可领取养老金

• 其他补贴 ：执勤、出差等有相应补助

四、注意事项

以上数据为综合估算，实际待遇可能因具体岗位、单位政策及地区经济水平有所浮动。建议咨询当地公安机关或人力资源部门获取准确信息。