广西生育津贴的领取需满足条件、准备材料并按流程办理，具体如下：
一、领取条件
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基本条件
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参保女职工在用人单位按时足额缴纳生育保险费期间怀孕生育或实施计划生育手术，可享受产假或手术休假期间的生育津贴。
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灵活就业人员可享受生育医疗费用待遇，但无生育津贴。
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其他要求
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需符合国家及广西计划生育政策规定。
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生育时单位需连续缴纳生育保险费满12个月（部分地区可能要求10个月）。
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申领时单位仍需保持劳动关系且正常参保缴费。
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二、所需材料
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必备材料
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身份证、结婚证、户口簿。
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出生医学证明或流产、引产证明。
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医疗机构出具的诊断证明、出院记录或门诊病历。
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补充材料
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社保卡或居民身份证。
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计划生育服务手册或生育登记证。
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三、申领流程
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单位申报
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由用人单位在生育或手术次月起12个月内向医保经办机构提交材料。
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材料审核通过后，生育津贴将一次性拨付至单位账户，再由单位发放给职工。
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线上申请
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登录广西医保网上服务大厅或官方APP（如支付宝、微信），上传材料并提交。
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支持合并办理生育医疗费用报销，需同时提交相关材料。
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四、注意事项
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时间限制
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申领需在生育或手术之日起12个月内完成，超过可能影响待遇。
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生育津贴按自然月发放，以职工所在单位上年度职工月平均工资为计发基数。
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特殊情况处理
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失业女职工在领取失业保险金期间生育，可同时享受生育医疗费用和津贴。
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跨统筹地区就业未中断缴费的，需提供转出地医保缴费证明。
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五、常见问题
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津贴计算 ：按职工生育当月用人单位实际缴费基数÷30天×产假天数计算，与产假工资不得重复享受。
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单位责任 ：若单位未依法缴费，职工可向社保部门投诉或申请仲裁。
以上流程及材料以广西壮族自治区医疗保障局最新政策为准，具体操作可咨询当地医保经办机构。
