根据2025年海南儋州的相关政策,生育津贴的发放方式如下:
一、发放方式
生育津贴 按月发放 ,与职工工资同步发放至工资卡,直至产假结束。具体流程为:
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单位垫付 :津贴由用人单位先行垫付;
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后期结算 :待生育相关材料提交完毕并审核通过后,多退少补发放至单位账户,再由单位支付给职工。
二、计算标准
生育津贴以用人单位上年度 职工月平均工资 为计发基数,可能高于或低于职工本人工资:
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若职工月平均工资低于生育津贴标准,则按津贴全额发放;
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若高于,则以职工实际工资为限。
三、津贴月数计算
根据妊娠周数确定津贴月数:
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妊娠满12周至不足16周 :15天;
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妊娠满16周至不足28周 :30天;
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正常生育或超过28周终止妊娠 :90天;
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其他特殊情况 (如早产、多胞胎等)按相应天数计算。
四、其他注意事项
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未参保处理 :若用人单位未参加生育保险,生育津贴由用人单位全额支付;
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法律保障 :生育津贴属于职工产假期间的基本生活费,用人单位不得以任何形式克扣。
2025年海南儋州生育津贴采用按月发放机制,确保职工在产假期间获得稳定收入保障。