安徽省阜阳市职工社保补缴新政策主要包括以下几个方面：
- 灵活就业人员补缴政策 ：
- 灵活就业人员不得以事后追溯补缴方式增加缴费年限。
- 用人单位补缴政策 ：
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允许用人单位为职工补缴劳动关系存续期间应缴未缴的养老保险。
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用人单位需提供的材料包括劳动合同原件（复印件需盖章）、补缴申请、补缴人员身份证件、工资发放记录等证明劳动关系存续的相关材料。
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对于一次性补缴三年以上（含三年）的，还需提供人民法院、审计部门、实施劳动保障监察的行政部门或劳动人事争议仲裁委员会出具的证明一次性补缴期间存在劳动关系的相应文书。
- 社保缴费比例和基数 ：
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养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。
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失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。
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医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。
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2023年度职工社会保险缴费基数上限为20094元/月，下限为4019元/月。
- 补缴溯及时间 ：
- 补缴社会保险费的溯及时间，可从建立劳动关系之月起计算，最早不超过阜阳市贯彻国家和省相关法律、法规和政策的实施时间。
- 滞纳金 ：
- 用人单位和职工个人补缴社会保险费应按规定的缴费比例各自承担补缴本金，补缴所需的滞纳金由用人单位承担。
- 社保缴费截止时间 ：
- 社保缴费截止时间为每年的12月31日。
- 社保断交的影响 ：
- 社保断缴后，各个险种的正常保障会受到影响。例如，养老金需缴纳够15年才能领取，断缴3个月需连续缴6个月，6个月需连续缴1年才能恢复报销。
- 补缴方式 ：
- 如果是因为单位原因导致社保断交，单位需负责补缴，一般情况下只能追溯补交最近两个月的社保费用。如果是因为个人原因断交，个人可以选择自行补缴，或选择中介服务代为处理补缴事宜。
建议：
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用人单位在补缴社保时，应提前准备好相关证明材料，并按照规定的程序进行申请和补缴。
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灵活就业人员应了解自身补缴政策，及时办理补缴手续，以免影响社保待遇。
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个人在补缴社保时，可以选择自行办理或委托中介服务，确保补缴过程顺利。
